وزارة الموارد البشرية تختتم مشاركتها في مؤتمر “ليب 2025” بإطلاقات رقمية واتفاقيات إستراتيجية

موقعنا – واس
اختتمت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية مشاركتها الفاعلة في مؤتمر “ليب 2025″، الذي شهد حضور نخبة من أصحاب المعالي والقيادات والخُبراء في مجالات التقنية والابتكار والذكاء الاصطناعي.
وقد شهدت المشاركة إطلاق الوزارة عددًا من المبادرات الرقمية والتقنيات الذكية، إضافةً إلى توقيع اتفاقيات إستراتيجية مع عدة جهات محلية ودولية، تعزيزًا لدورها الريادي في التحول الرقمي وتطوير سوق العمل والتنمية الاجتماعية.
وأطلق معالي الوزير المهندس أحمد بن سليمان الراجحي خلال المؤتمر مجموعة من المنتجات والخدمات الرقمية؛ لتعزيز التحول الرقمي في الوزارة، وتحسين جودة الخدمات المقدمة للمستفيدين، من بينها منتج “الفرع الافتراضي”، الذي يتيح للمستفيدين إنجاز خدمات الوزارة إلكترونيًا دون الحاجة إلى زيارة الفروع، مما يسهل الوصول إلى الخدمات الحكومية، ويقلل الوقت والجهد، ويرفع كفاءة العمليات التشغيلية، حيث حققت الخدمة نسبة رضا تجاوزت 90% بين المستفيدين.
كما جرى إطلاق “المنصة الرقمية لضيافة الأطفال” لتوفير حلول ذكية لأولياء الأمور، تتيح لهم الوصول إلى معلومات دقيقة حول مراكز الضيافة، مما يدعم الأسر بخيارات مرنة وعالية الجودة، ويسهم في تمكين المرأة العاملة عبر تسهيل إيجاد رعاية مناسبة للأطفال.
وشملت الإطلاقات “منصة التنمية الاجتماعية”، كونها إحدى المنصات القطاعية التي استحدثتها الوزارة لتلبية احتياجات مستفيدي قطاع التنمية في المملكة، حيث تم إطلاق أولى منتجاتها، وتشمل “منتج تراخيص الجمعيات التعاونية” و”منتج الإعانات المالية للجمعيات التعاونية”، مما يسهم في دعم الجمعيات التعاونية وتعزيز كفاءتها.
وقدمت الوزارة من في جناحها المشارك خلال أيام المؤتمر مجموعة من الخدمات والمبادرات الرقمية، من بينها نموذج الحماية الاجتماعية الاستباقية، وخدمة المساعد الذكي، والاستشارات الأسرية بتقنية الواقع الافتراضي، بالإضافة إلى مبادرة “تطوع بخبرتك”، التي أتاحت لأكثر من 15 قائدًا في التحول الرقمي مشاركة معارفهم وتجاربهم مع الزوار؛ بهدف نشر الوعي الرقمي وتعزيز تبادل الخبرات في مجال التقنية، كما استعرض الجناح المنصات الرقمية التابعة للوزارة، وأبرز الخدمات التي تقدمها للمستفيدين، ومنها: “أجير”، و”قوى”، و”مساند”، و”العمل الحر”، و”العمل المرن”، و”العمل عن بعد”، التي تسهم في تعزيز مرونة سوق العمل، وتمكين الكفاءات الوطنية، وتوفير خيارات متنوعة للعمل وفق أحدث الحلول الرقمية.
ووقّعت الوزارة خلال فترة انعقاد المؤتمر مجموعة من مذكرات التفاهم والتعاون مع عدد من الجهات الحكومية والخاصة، تستهدف تبادل الخبرات وتعزيز التحول الرقمي والاستفادة من تقنيات الذكاء الاصطناعي لتحسين الخدمات المقدمة للمستفيدين.
وشهد جناح الوزارة في مؤتمر “ليب 2025” حضورًا كبيرًا من الزوار، مما يعكس الاهتمام الكبير بالمبادرات الرقمية والخدمات المبتكرة التي تقدمها الوزارة.
يُذكر أن وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية تسعى من خلال مشاركتها في “ليب 2025” إلى تحقيق التوجهات الوطنية الداعمة للتحول الرقمي، ومواكبة مستهدفات رؤية المملكة 2030.